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Centro de Investigación, Desarrollo e Innovación Educativa del Principado de Asturias

quiénes SOMOS

Descarga los Estatutos de la Asociación para la Investigación, el Desarrollo y la Innovación en Educación Principado de Asturias (CIDIPA).

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Modelo organizativo y GOBERNANZA

CIDIPA cuenta con un modelo de gobernanza colaborativo y avanzado, basado en la corresponsabilidad, la calidad institucional y la coherencia estratégica.

Su estructura se articula en tres niveles complementarios:

icono-presidencia

Presidencia, con funciones de representación institucional y orientación estratégica.

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Dirección Colegiada, responsable del diseño, desarrollo y seguimiento de los ámbitos estratégicos, en coordinación con las direcciones transversales.

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Ámbitos estratégicos y Áreas transversales funcionales, que articulan la investigación, la innovación, la formación y la transferencia del centro.

Este modelo favorece una gobernanza participativa, ágil y orientada a la mejora continua y al impacto.

Direcciones TRANSVERSALES

Las Áreas Transversales Funcionales garantizan la coherencia, la calidad y la sostenibilidad institucional de CIDIPA, acompañando a todos los ámbitos estratégicos.

Evaluación, Impacto y Transferencia del Conocimiento

Responsable:
Dr. Francisco Javier Rodríguez Díaz

+ INFO
Gobernanza, Ética
y Calidad Institucional

Responsable:
Dña. Cecilia Bethencourt Sánchez

+ INFO
Formación Avanzada
y Desarrollo Profesional

Responsable:
Dr. Emilio Álvarez-Arregui

+ INFO
Comunicación Estratégica
y Relaciones Institucionales

Responsable:
Dr. Luis Burgos Benavides

+ INFO
Protocolo y Asesoramiento Legal

Responsable:
Dr. Julio Francisco Carbajo González

+ INFO
Enfoque Sistémico, Asesoramiento Multidisciplinar y Relaciones Internacionales

Responsable:
Dr. Xavier Arreguit

+ INFO

Ámbitos ESTRATÉGICOS

Cada ámbito estratégico cuenta con una persona responsable que actúa en coordinación con la Dirección Colegiada y las Direcciones Transversales.

CIDIPA estructura su acción a través de diez ámbitos estratégicos, que concentran la investigación aplicada, la innovación educativa y la transferencia temática del centro.

Enfoque y propósito

El ámbito se orienta a impulsar procesos de investigación, innovación y transferencia que conectan la educación con el desarrollo territorial, el empleo de calidad y la sostenibilidad social y económica. Desde un enfoque sistémico, este ámbito promueve la creación de edusistemas emprendedores, integrando universidad, centros educativos, administraciones públicas, empresas de la economía social y entidades del tercer sector, con el objetivo de generar valor social, cohesión territorial y bienestar colectivo.

Líneas de actuación

  • Diseñar y desarrollar proyectos de investigación e innovación vinculados a la economía social, el emprendimiento educativo y la innovación con impacto.
  • Impulsar experiencias de aprendizaje basadas en proyectos reales, retos sociales y contextos productivos.
  • Favorecer la transferencia de conocimiento entre universidad, centros educativos, tejido empresarial y entidades sociales.
  • Promover alianzas público-privadas y proyectos europeos orientados al desarrollo sostenible.
  • Contribuir al diseño de políticas, programas y estrategias de emprendimiento educativo y social.

Proyectos y acciones destacadas

  • Proyectos europeos Erasmus+ orientados al emprendimiento social, las competencias transversales y la innovación educativa.
  • Programas de sensibilización y desarrollo de vocaciones emprendedoras desde edades tempranas.
  • Iniciativas de aprendizaje basado en retos vinculados a la economía social y al desarrollo local.
  • Acciones de transferencia y acompañamiento a centros educativos, entidades sociales y administraciones.

Responsable del ámbito

Dra. Covadonga Rodríguez Fernández. Académica y gestora de proyectos con un perfil altamente especializado en economía social, innovación educativa y emprendimiento con impacto, que combina docencia universitaria, investigación aplicada y transferencia del conocimiento. Su trayectoria la posiciona como una figura estratégica para iniciativas que buscan conectar educación, innovación y desarrollo sostenible.

Colaboraciones y redes

Este ámbito mantiene una estrecha colaboración con otros ámbitos estratégicos de CIDIPA, así como con redes nacionales e internacionales de economía social, emprendimiento educativo e innovación social. Destaca su conexión con centros educativos, entidades del tercer sector, universidades, administraciones públicas y proyectos europeos orientados al impacto territorial.

Publicaciones y recursos

Sección en desarrollo vinculada a proyectos, informes técnicos, materiales didácticos y buenas prácticas transferibles.

Contacto

Para más información sobre este ámbito o para explorar posibles colaboraciones, puede contactar con CIDIPA a través del formulario institucional de la web.

CIDIPA concibe este ámbito como un espacio abierto y dinámico, activado a través de proyectos, alianzas y procesos de transferencia orientados al impacto social y educativo.

Enfoque y propósito

El ámbito de Innovación Digital, Tecnología Educativa y Competencias STEAM de CIDIPA impulsa la transformación educativa a través del uso crítico, ético y creativo de las tecnologías digitales, la inteligencia artificial y los entornos emergentes de aprendizaje. Su propósito es favorecer el desarrollo de competencias digitales y STEAM desde una perspectiva inclusiva y humanista, conectando la innovación tecnológica con el bienestar, la equidad y la empleabilidad futura, en coherencia con los marcos europeos de digitalización y aprendizaje permanente.

Líneas de actuación

  • Diseñar y desarrollar proyectos de innovación educativa basados en tecnologías digitales emergentes e inteligencia artificial.
  • Impulsar el uso pedagógico del metaverso educativo, la simulación y los entornos inmersivos de aprendizaje.
  • Promover el desarrollo de competencias STEAM y digitales en todas las etapas educativas.
  • Conectar el sistema educativo con el ecosistema tecnológico, empresarial y científico.
  • Acompañar a centros educativos y profesionales en procesos de transformación digital sostenible.

Proyectos y acciones destacadas

  • Proyectos europeos centrados en inteligencia artificial, metaverso educativo y competencias digitales.
  • Programas de innovación educativa STEAM y CTIAM con enfoque de género y equidad.
  • Experiencias piloto de aprendizaje basado en retos tecnológicos y problemas reales.
  • Acciones de formación y acompañamiento al profesorado y a equipos directivos en transformación digital.

Responsable del ámbito

Dra. Lucía Menéndez Menéndez. Académica e innovadora con un perfil altamente especializado en tecnología educativa, competencias digitales y STEAM, que combina docencia universitaria, investigación aplicada y transferencia hacia el ecosistema tecnológico. Su trayectoria la posiciona como una figura estratégica para proyectos de transformación digital educativa con impacto sostenible.

Colaboraciones y redes

Este ámbito se desarrolla en colaboración con otros ámbitos estratégicos de CIDIPA y con el ecosistema tecnológico regional, nacional e internacional. Incluye alianzas con clústeres tecnológicos, universidades, centros educativos, empresas innovadoras y redes europeas vinculadas a la digitalización y las competencias STEAM.

Publicaciones y recursos

Espacio destinado a la difusión de materiales, experiencias innovadoras, publicaciones y recursos digitales derivados de los proyectos desarrollados en este ámbito.

Contacto

Las personas e instituciones interesadas en colaborar o conocer las iniciativas de este ámbito pueden contactar con CIDIPA a través del formulario institucional de la web.

CIDIPA concibe la innovación digital como un medio para transformar la educación desde una perspectiva ética, inclusiva y orientada al bienestar y al futuro del trabajo.

Enfoque y propósito

Se acompaña a las personas a lo largo de sus trayectorias formativas y profesionales, favoreciendo transiciones educativas y laborales más informadas, equitativas y sostenibles. Desde el aprendizaje a lo largo de la vida, conecta la educación, el empleo y la orientación, promoviendo procesos de toma de decisiones, el desarrollo del talento y la mejora de la empleabilidad en contextos cambiantes.

Líneas de actuación

  • Diseñar programas de orientación académica y profesional en diferentes etapas educativas.
  • Analizar y acompañar las transiciones educativas y laborales.
  • Favorecer la conexión entre la universidad, la escuela, FP y el mundo laboral.
  • Impulsar itinerarios formativos flexibles y personalizados.
  • Contribuir al desarrollo de políticas y estrategias de orientación educativa.

Proyectos y acciones destacadas

  • Proyectos de orientación educativa y profesional vinculados a contextos reales.
  • Programas de acompañamiento en las transiciones escuela–universidad–empleo.
  • Acciones de innovación en orientación y tutoría.
  • Iniciativas europeas centradas en la empleabilidad y el aprendizaje permanente.

Responsable del ámbito

Dra. Carolina González-Melgar. Profesional y académica especializada en orientación educativa y profesional, con una trayectoria que integra docencia universitaria, intervención práctica e investigación aplicada. Su perfil la posiciona como una figura estratégica para proyectos orientados al desarrollo profesional, la empleabilidad, el bienestar y las transiciones educativas a lo largo de la vida.

Colaboraciones y redes

Con centros educativos, universidades, servicios de orientación, administraciones públicas y entidades del ámbito laboral, así como con redes nacionales e internacionales vinculadas a la orientación y el desarrollo profesional.

Publicaciones y recursos

Sección en desarrollo orientada a materiales de orientación, estudios, guías y recursos para profesionales.

Contacto

A través del formulario institucional de CIDIPA.

Enfoque y propósito

El ámbito de Educación Inclusiva, Equidad y Atención a la Diversidad promueve una educación basada en los derechos, la justicia social y la igualdad de oportunidades, orientada a garantizar la participación y el éxito educativo de todo el alumnado. Se aborda la inclusión desde una perspectiva sistémica, integrando investigación, innovación y transferencia para favorecer contextos educativos más equitativos y accesibles.

Líneas de actuación

  • Desarrollar proyectos de investigación e innovación en educación inclusiva.
  • Diseñar estrategias de atención a la diversidad y compensación de desigualdades.
  • Acompañar a centros e instituciones en procesos de mejora inclusiva.
  • Analizar políticas educativas desde un enfoque de equidad y derechos.
  • Generar conocimiento aplicado y buenas prácticas transferibles.

Proyectos y acciones destacadas

  • Programas de innovación en inclusión educativa.
  • Estudios sobre equidad, diversidad y políticas inclusivas.
  • Acciones formativas y de asesoramiento a centros y Administraciones.
  • Proyectos colaborativos nacionales e internacionales.

Responsable del ámbito

Dr. Alejandro Rodríguez-Martín. Académico de referencia en el ámbito de la educación inclusiva y la equidad, cuya trayectoria integra docencia universitaria, investigación de calidad y compromiso social. Su perfil aporta solidez científica, rigor institucional y visión ética a los proyectos y actuaciones desarrollados en el marco de CIDIPA.

Colaboraciones y redes

Colabora con centros educativos, universidades, administraciones públicas y redes internacionales especializadas en educación inclusiva y equidad.

Publicaciones y recursos

Espacio destinado a estudios, informes y recursos sobre inclusión y equidad educativa.

Contacto

Formulario institucional de CIDIPA.

Enfoque y propósito

Este ámbito se orienta al desarrollo del pensamiento matemático y científico como base para la comprensión del mundo, la toma de decisiones informadas y la participación activa en la sociedad del conocimiento. Promueve una cultura STEAM con rigor científico, creatividad y vocaciones tempranas, con especial atención a la equidad y la inclusión.

Líneas de actuación

  • Diseñar proyectos de innovación en didáctica de las matemáticas.
  • Fomentar el pensamiento lógico, crítico y científico.
  • Impulsar vocaciones científicas y tecnológicas.
  • Integrar matemáticas y ciencias en enfoques STEAM.
  • Transferir buenas prácticas a contextos educativos.

Proyectos y acciones destacadas

  • Programas de innovación en educación matemática.
  • Experiencias STEAM en contextos escolares.
  • Proyectos de investigación en educación matemática.
  • Acciones de divulgación y formación docente.

Responsable del ámbito

Dra. María Esther Lorenzo Fernández Académica e investigadora especializada en educación matemática y pensamiento científico, con una trayectoria que integra docencia universitaria, investigación de calidad y colaboración con entidades científicas. Su perfil aporta solidez disciplinar, innovación didáctica y proyección STEAM a los proyectos y actuaciones de CIDIPA.

Publicaciones y recursos

Materiales didácticos, investigaciones y recursos en desarrollo.

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Formulario institucional de CIDIPA.

Enfoque y propósito

El ámbito de Divulgación Científica y Cultura del Conocimiento tiene como objetivo acercar la ciencia, la investigación y la innovación a la ciudadanía, promoviendo una cultura científica crítica, participativa y accesible. Este ámbito conecta la ciencia, la educación y la sociedad a través de estrategias de comunicación, divulgación y ciencia ciudadana.

Líneas de actuación

  • Diseñar estrategias de divulgación científica y educativa.
  • Promover iniciativas de ciencia ciudadana.
  • Facilitar el acceso al conocimiento científico.
  • Conectar investigación, la educación y la sociedad.
  • Impulsar redes de divulgación científica.

Proyectos y acciones destacadas

  • Proyectos de divulgación científica.
  • Programas de ciencia ciudadana.
  • Actividades educativas y culturales.
  • Colaboraciones con instituciones científicas.

Responsable del ámbito

Dra. Itziar Munuera Fernández. Científica y divulgadora especializada en oceanografía biológica y ecología de sistemas acuáticos, con una trayectoria que integra investigación, divulgación y ciencia ciudadana. Su perfil aporta rigor científico, capacidad comunicativa y compromiso social a los proyectos y actuaciones de CIDIPA.

Colaboraciones y redes

Centros de investigación, universidades, instituciones científicas y redes de divulgación.

Publicaciones y recursos

Contenidos divulgativos y recursos en desarrollo.

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Formulario institucional de CIDIPA.

Enfoque y propósito

Este ámbito se orienta a la mejora de la calidad de los sistemas educativos mediante procesos de supervisión, evaluación y acompañamiento institucional, desde una perspectiva formativa y de mejora continua.

Líneas de actuación

  • Desarrollar modelos de evaluación institucional.
  • Acompañar procesos de mejora en centros educativos.
  • Asesorar a administraciones y equipos directivos.
  • Analizar políticas educativas y sistemas de calidad.
  • Generar evidencias para la toma de decisiones.

Proyectos y acciones destacadas

  • Evaluaciones institucionales.
  • Programas de mejora educativa.
  • Estudios sobre la calidad de los sistemas.
  • Acciones de asesoramiento y formación.

Responsable del ámbito

Dña. María Belén Álvarez Galán. Profesional experta en inspección educativa y evaluación institucional, con una trayectoria sólida en supervisión, asesoramiento y mejora de la calidad educativa. Su perfil aporta rigor técnico, conocimiento del sistema y visión estratégica a los proyectos y actuaciones desarrollados en el marco de CIDIPA.
Inspectora de Educación del Principado de Asturias.

Colaboraciones y redes

Colabora con administraciones educativas, centros y redes profesionales nacionales e internacionales.

Publicaciones y recursos

Informes técnicos y recursos en desarrollo.

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Formulario institucional de CIDIPA.

Enfoque y propósito

Este ámbito analiza y promueve el clima y la cultura organizativa como factores clave para el bienestar, la eficacia y la innovación en las organizaciones educativas, impulsando modelos de liderazgo distribuido y gobernanza participativa.

Líneas de actuación

  • Diagnosticar el clima y la cultura organizativa.
  • Diseñar estrategias de mejora institucional.
  • Impulsar el liderazgo educativo distribuido.
  • Promover el bienestar organizativo.
  • Transferir modelos de gobernanza participativa.

Proyectos y acciones destacadas

  • Estudios de clima organizativo.
  • Programas de liderazgo educativo.
  • Procesos de mejora institucional.
  • Proyectos de investigación aplicada.

Responsable del ámbito

Dra. Adriana Genoveva Samaniego-Benavidez. Académica e investigadora especializada en clima y cultura organizativa, calidad educativa y liderazgo institucional, con una trayectoria que integra formación interdisciplinar, investigación aplicada y asesoramiento a organizaciones. Su perfil aporta rigor analítico, enfoque sistémico y orientación al bienestar y la mejora continua a los proyectos y actuaciones de CIDIPA.

Colaboraciones y redes

Colabora con centros educativos, universidades y redes internacionales en liderazgo y cultura organizativa.

Publicaciones y recursos

Informes, estudios y recursos en desarrollo.

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Formulario institucional de CIDIPA.

Enfoque y propósito

Este ámbito promueve el desarrollo socioemocional y las competencias personales como base del aprendizaje, el bienestar y la convivencia, integrando enfoques emocionales, relacionales y educativos.

Líneas de actuación

  • Diseñar programas de educación socioemocional.
  • Promover competencias personales y relacionales.
  • Impulsar el bienestar individual y colectivo.
  • Integrar la educación emocional en contextos educativos.
  • Transferir buenas prácticas socioemocionales.

Proyectos y acciones destacadas

  • Programas de educación emocional.
  • Iniciativas de bienestar educativo.
  • Proyectos colaborativos con centros.
  • Acciones formativas.

Responsable del ámbito

Dña. Concha Rivero. Profesional de la educación con una sólida trayectoria en educación emocional y desarrollo socioemocional, que integra experiencia docente, emprendimiento educativo e innovación pedagógica. Su perfil aporta sensibilidad educativa, enfoque práctico y compromiso con el bienestar individual y colectivo a los proyectos y actuaciones de CIDIPA.

Colaboraciones y redes

Con centros educativos, profesionales y redes internacionales de educación emocional.

Publicaciones y recursos

Materiales y recursos en desarrollo.

Contacto

Formulario institucional de CIDIPA.

Enfoque y propósito

El ámbito de Sostenibilidad y Medio Ambiente impulsa la educación ambiental y la transición ecológica desde una perspectiva educativa, social y territorial, alineada con la Agenda 2030 y el Pacto Verde Europeo.

Líneas de actuación

  • Diseñar proyectos de educación ambiental y sostenibilidad.
  • Promover la conciencia ecológica y la acción climática.
  • Integrar sostenibilidad y territorio en procesos educativos.
  • Favorecer alianzas para la transición ecológica.
  • Transferir buenas prácticas sostenibles.

Proyectos y acciones destacadas

  • Proyectos de educación ambiental.
  • Iniciativas vinculadas a la Agenda 2030.
  • Acciones de sensibilización y formación.
  • Colaboraciones con entidades y empresas.

Responsable del ámbito

Dra. Ana Fernández Iglesias. Académica y directiva con un perfil altamente especializado en sostenibilidad, innovación industrial y transición ecológica, que combina investigación aplicada, docencia universitaria y liderazgo en entornos de I+D. Su trayectoria aporta solidez técnica, visión estratégica y compromiso ambiental a los proyectos y actuaciones desarrollados en el marco de CIDIPA.

Colaboraciones y redes

Colabora con entidades ambientales, universidades, empresas y redes internacionales de sostenibilidad.

Publicaciones y recursos

Recursos educativos y materiales en desarrollo.

Contacto

Formulario institucional de CIDIPA.